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BHC Bharti 2025.pdf
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बॉम्बे उच्च न्यायालय मध्ये नवीन 65 जागांसाठी भरती जाहीर २०२५. Bombay High Court Recruitment 2025 (Last date to submit application is 29th January 2025)
https://mahasarkar.co.in/bombay-high-court-recruitment/

Organization Name

Bombay High Court (BHC)

Advertisement No. (जाहिरात क्र.)



Name Posts (पदाचे नाव)

Law Clerk
Number of Posts (एकूण पदे)

64 Vacancies

Salary Rs. 65,000/- per month
Official Website (अधिकृत वेबसाईट)

https://bombayhighcourt.nic.in/

Application Mode (अर्जाची पद्धत)

Offline

Job Location (नोकरी ठिकाण)

Mumbai, Nagpur and Aurangabad
Last Date (अर्ज करण्याची शेवटची तारीख)

29th January 2025


Репост из: 𝗠𝗘𝗚𝗛𝗨𝗣𝗗𝗔𝗧𝗘𝗦 🚨
🚨 State-wide distribution of union taxes for January 2025.

Uttar Pradesh - 34,039 crore
Bihar - 17,403 crore
Madhya Pradesh - 13,582 crore
West Bengal - 13,017 crore
Maharashtra - 10,930 crore
Rajasthan - 10,426 crore
Odisha - 7,834 crore
Tamil Nadu - 7,057 crore
Andhra Pradesh - 7,002 crore
Karnataka - 6,310 crore
Gujarat - 6,017 crore
Chattisgarh - 5,849 crore
Jharkhand - 5,722 crore
Assam - 5,412 crore
Telangana - 3,637 crore
Kerala - 3,330 crore
Punjab - 3,126 crore
Arunachal Pradesh - 3,040 crore
Uttarakhand - 1,934 crore
Haryana - 1,891 crore
Himachal Pradesh - 1,436 crore
Meghalaya - 1,327 crore
Manipur - 1,238 crore
Tripura - 1,225 crore
Nagaland - 984 crore
Mizoram - 865 crore
Sikkim - 671 crore
Goa - 668 crore


Репост из: 𝗠𝗘𝗚𝗛𝗨𝗣𝗗𝗔𝗧𝗘𝗦 🚨
🚨 BIG BREAKING NEWS

Modi govt releases Draft Digital Personal Data Protection Rules for Public Consultation.

Children will require CONSENT of parents to open social media accounts.

Data fiduciary will have to ensure verifiable consent of the parent as per the draft.
👇
https://x.com/MeghUpdates/status/1875203434070343719


Репост из: MPSC Guide
✨ प्रत्येक राज्यामध्ये झालेली परकीय गुंतवणूक (FDI)नुसार अहवाल प्रकाशित होत असतात.

आत्ता प्रकाशित झालेला सहामाही अहवाल.👍

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✈️ @MPSC_vision


Репост из: 𝗠𝗘𝗚𝗛𝗨𝗣𝗗𝗔𝗧𝗘𝗦 🚨
🚨 UPI in 2024.

Transactions - 172 billion.
Value - Rs 247 trillion.

In 2023,

Transactions - 118 billion.
Value - Rs 182 trillion.

Growth of UPI in India 👌


सामान्यीकरण: ये केवल सामान्य जानकारी है, और प्रत्येक व्यक्ति का अनुभव इससे अलग हो सकता है। प्रत्येक पीढ़ी में कुछ अपवाद हो सकते हैं।
सांस्कृतिक प्रभाव: अलग-अलग देशों और समाजों में सांस्कृतिक अंतर के कारण पीढ़ियों की विशेषताएं बदल सकती हैं।
परिवर्तनीय सीमाएँ: अलग-अलग शोधकर्ताओं और प्रकाशनों के आधार पर जन्म वर्षों की सीमाएँ थोड़ी भिन्न हो सकती हैं।
विकासशील ज्ञान: पीढ़ियों के बारे में हमारा ज्ञान लगातार विकसित होता रहता है, क्योंकि नए शोध और ऐतिहासिक घटनाएं घटित होती रहती हैं।


पीढ़ियाँ (Generational Cohorts):

1. द ग्रेटेस्ट जनरेशन (GI जनरेशन): 1901–1927
मुख्य विशेषताएं: इस पीढ़ी ने महामंदी (Great Depression) और द्वितीय विश्व युद्ध (World War II) का अनुभव किया। वे अपनी नागरिक जिम्मेदारी, देशभक्ति, कड़ी मेहनत और सहनशीलता के लिए जाने जाते हैं। वे परंपरा, व्यक्तिगत जिम्मेदारी और मितव्ययिता को महत्व देते हैं।
ऐतिहासिक संदर्भ: विश्व युद्ध, महामंदी, तेजी से औद्योगिकीकरण।
मुख्य मूल्य: कर्तव्य, सम्मान, साहस, अनुशासन, निष्ठा, दृढ़ता।

2. द साइलेंट जनरेशन: 1928–1945
मुख्य विशेषताएं: इस पीढ़ी का बचपन महामंदी और द्वितीय विश्व युद्ध के दौरान बीता। वे आमतौर पर आज्ञाकारी, मेहनती और सतर्क माने जाते हैं। वे स्थिरता, सुरक्षा और मजबूत कार्य नैतिकता को महत्व देते हैं।
ऐतिहासिक संदर्भ: महामंदी, द्वितीय विश्व युद्ध, कोरियाई युद्ध।
मुख्य मूल्य: आज्ञाकारिता, स्थिरता, निष्ठा, प्राधिकार का सम्मान, कड़ी मेहनत।

3. बेबी बूम जनरेशन: 1946–1964
मुख्य विशेषताएं: द्वितीय विश्व युद्ध के बाद जन्म लेने वाली एक बड़ी पीढ़ी। वे नागरिक अधिकार आंदोलन (Civil Rights Movement), वियतनाम युद्ध और प्रतिसंस्कृति (counterculture) के उदय से जुड़े हुए हैं। वे अक्सर उपलब्धि, आशावाद और व्यक्तिवाद को महत्व देते हैं।
ऐतिहासिक संदर्भ: द्वितीय विश्व युद्ध के बाद की समृद्धि, शीत युद्ध (Cold War), नागरिक अधिकार आंदोलन, वियतनाम युद्ध।
मुख्य मूल्य: आशावाद, व्यक्तिवाद, उपलब्धि, प्रतिस्पर्धा, कार्य नैतिकता।

4. जनरेशन एक्स: 1965–1980
मुख्य विशेषताएं: इसे अक्सर "लाचकी पीढ़ी" (latchkey generation) कहा जाता है, क्योंकि इस पीढ़ी के कई बच्चे घर पर अकेले बड़े हुए, क्योंकि उनके माता-पिता दोनों काम करते थे। वे स्वतंत्र, संसाधनपूर्ण, व्यावहारिक और कभी-कभी संशयवादी माने जाते हैं। उन्होंने प्रौद्योगिकी का उदय, बर्लिन की दीवार का गिरना और एड्स संकट देखा।
ऐतिहासिक संदर्भ: प्रौद्योगिकी का उदय, शीत युद्ध का अंत, एड्स संकट।
मुख्य मूल्य: स्वतंत्रता, संसाधनशीलता, व्यावहारिकता, संशयवाद, अनौपचारिकता।

5. मिलेनियल जनरेशन या जनरेशन वाई: 1981–1996
मुख्य विशेषताएं: यह पीढ़ी इंटरनेट और डिजिटल प्रौद्योगिकी के साथ बड़ी हुई है। वे आत्मविश्वास से भरे, तकनीक-प्रेमी, सहयोगी और सामाजिक रूप से जागरूक माने जाते हैं। वे अनुभवों, विविधता और कार्य-जीवन संतुलन को महत्व देते हैं।
ऐतिहासिक संदर्भ: इंटरनेट का उदय, 9/11, महामंदी, सोशल मीडिया।
मुख्य मूल्य: तकनीक-प्रेमी, सहयोग, सामाजिक जागरूकता, कार्य-जीवन संतुलन, अनुभव।

6. जनरेशन ज़ेड या आईजेन: 1997–2010
मुख्य विशेषताएं: ये डिजिटल नेटिव (digital natives) हैं जिन्होंने इंटरनेट और स्मार्टफोन के बिना दुनिया नहीं देखी है। उन्हें विविध, सामाजिक रूप से जागरूक, उद्यमी और व्यावहारिक माना जाता है। वे प्रामाणिकता, लचीलापन और सामाजिक न्याय को महत्व देते हैं।
ऐतिहासिक संदर्भ: सोशल मीडिया का उदय, 2008 का वित्तीय संकट, मानसिक स्वास्थ्य पर अधिक ध्यान, जलवायु परिवर्तन की चिंता।
मुख्य मूल्य: प्रामाणिकता, विविधता, सामाजिक न्याय, लचीलापन, प्रौद्योगिकी, उद्यमिता।

7. जनरेशन अल्फा: 2010-2024
मुख्य विशेषताएं: ये मिलेनियल्स के बच्चे हैं और 21वीं सदी में पूरी तरह से पैदा होने वाली पहली पीढ़ी है। वे और भी उन्नत तकनीकों के साथ, विशेष रूप से कृत्रिम बुद्धिमत्ता के साथ बड़े हो रहे हैं। वे बहुत विविध, डिजिटल रूप से धाराप्रवाह और सोशल मीडिया से अत्यधिक प्रभावित हैं।
ऐतिहासिक संदर्भ: कृत्रिम बुद्धिमत्ता का उदय, COVID-19 महामारी, तेजी से वैश्वीकरण, सामाजिक न्याय आंदोलन।
मुख्य मूल्य: डिजिटल प्रवाह, समावेशिता, वैयक्तिकरण, पर्यावरण चेतना।

8. जनरेशन बीटा: 2025-2039
मुख्य विशेषताएं: यह एक अनुमानित पीढ़ी है। यह निश्चित रूप से जानना बहुत जल्दबाजी होगी कि उनकी परिभाषित विशेषताएं क्या होंगी, लेकिन संभावना है कि वे तेजी से आगे बढ़ रही कृत्रिम बुद्धिमत्ता, अंतरिक्ष अन्वेषण और जलवायु परिवर्तन के संभावित समाधानों से बहुत प्रभावित होंगे। हम उनसे पिछली पीढ़ियों की तुलना में और भी अधिक तकनीकी रूप से एकीकृत होने की उम्मीद कर सकते हैं। यह परिकल्पना की गई है कि वे समुदाय-संचालित नवाचार और मानव प्रगति से प्रेरित हो सकते हैं।
ऐतिहासिक संदर्भ: कृत्रिम बुद्धिमत्ताऔर जैव प्रौद्योगिकी में बड़े पैमाने पर प्रगति, वैश्विक संकटों के बारे में बढ़ती चिंता, अंतरिक्ष अन्वेषण में संभावित वापसी, व्यापक सामाजिक परिवर्तन।
मुख्य मूल्य: (अनुमानित): तकनीकी दक्षता, अनुकूलन क्षमता, वैश्विक चेतना, सामुदायिक भागीदारी, मानव प्रगति।

पीढ़ियों के बारे में महत्वपूर्ण बातें:


8. Generation Beta: 2025-2039
* Key Characteristics: This is a *projected* generation. It's too early to know for sure what their defining characteristics will be, but it's likely they will be highly influenced by rapidly advancing AI, space exploration, and potential solutions to climate change. We can expect them to be even more technologically integrated than previous generations. It is hypothesized that they may be driven by community-driven innovation and human advancement.
* Historical Context: Major advancements in artificial intelligence and biotechnology, increased concerns about global crises, potential return to space exploration, widespread societal shifts.
* Core Values: (Hypothesized): Technological proficiency, adaptability, global consciousness, community involvement, and human advancement.

Important Considerations about Generations:

Generalizations: These are generalizations, and individual experiences will vary within each generation. There are always overlaps and exceptions.
Cultural Influences: Cultural differences greatly impact how generational characteristics manifest across different countries and societies.
Fluid Boundaries: The exact birth year ranges can vary slightly depending on different researchers and publications.
Evolving Understanding: Our understanding of each generation is constantly evolving as more research is done and as historical events unfold.


Generational Cohorts:

1. The Greatest Generation (GI Generation): 1901–1927
* Key Characteristics: This generation lived through the Great Depression and fought in World War II. They are known for their sense of civic duty, patriotism, hard work, and resilience. They value tradition, personal responsibility, and thriftiness.
* Historical Context: World Wars, the Great Depression, rapid industrialization.
* Core Values: Duty, honor, courage, discipline, loyalty, perseverance.

2. The Silent Generation: 1928–1945
* Key Characteristics: Grew up during the Great Depression and World War II. They are generally seen as conforming, hardworking, and cautious. They value stability, security, and a strong work ethic.
* Historical Context: Great Depression, World War II, the Korean War.
* Core Values: Conformity, stability, loyalty, respect for authority, hard work.

3. Baby Boom Generation: 1946–1964
* Key Characteristics: A large generation born after World War II. They are associated with the Civil Rights Movement, the Vietnam War, and the rise of counterculture. They often value achievement, optimism, and individualism.
* Historical Context: Post-WWII prosperity, the Cold War, the Civil Rights Movement, the Vietnam War.
* Core Values: Optimism, individualism, achievement, competition, work ethic.

4. Generation X: 1965–1980
* Key Characteristics: Often called the "latchkey generation," as many grew up with both parents working. They are seen as independent, resourceful, pragmatic, and sometimes skeptical. They witnessed the rise of technology, the fall of the Berlin Wall, and the AIDS crisis.
* Historical Context: The rise of technology, the end of the Cold War, the AIDS crisis.
* Core Values: Independence, resourcefulness, pragmatism, skepticism, informality.

5. Millennial Generation or Generation Y: 1981–1996
* Key Characteristics: Grew up with the internet and digital technology. They are often seen as confident, tech-savvy, collaborative, and socially conscious. They value experiences, diversity, and work-life balance.
* Historical Context: The rise of the internet, 9/11, the Great Recession, social media.
* Core Values: Tech-savviness, collaboration, social consciousness, work-life balance, experiences.

6. Generation Z or iGen: 1997–2010
* Key Characteristics: Digital natives who have never known a world without the internet and smartphones. They are considered to be diverse, socially aware, entrepreneurial, and pragmatic. They value authenticity, flexibility, and social justice.
* Historical Context: The rise of social media, the 2008 financial crisis, increased focus on mental health, climate change concerns.
* Core Values: Authenticity, diversity, social justice, flexibility, technology, entrepreneurship.

7. Generation Alpha: 2010-2024
* Key Characteristics: The children of Millennials, they are the first generation to have been born entirely in the 21st century. They are growing up with even more advanced technologies, particularly AI. They are very diverse, digitally fluent, and highly influenced by social media.
* Historical Context: The rise of AI, the COVID-19 pandemic, rapid globalization, social justice movements.
* Core Values: Digital fluency, inclusivity, personalization, environmental consciousness.




Репост из: 𝗠𝗘𝗚𝗛𝗨𝗣𝗗𝗔𝗧𝗘𝗦 🚨
📌 Indian women now own 11% of the world's gold supply, which is more than the next top 5 country's gold reserves:

🇮🇳 Indian women: 24,000 tonnes
🇺🇸 USA: 8,133 tonnes
🇩🇪 Germany: 3,362 tonnes
🇮🇹 Italy: 2,451 tonnes
🇫🇷 France: 2,436 tonnes
🇷🇺 Russia: 2,298 tonnes




Репост из: 𝗠𝗘𝗚𝗛𝗨𝗣𝗗𝗔𝗧𝗘𝗦 🚨
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🚨 HISTORIC DAY TODAY FOR INDIA 🇮🇳

ISRO will Launch its SpaDeX Mission from Sriharikota today.

The SpaDeX mission involves two satellites, designed to dock in low Earth orbit 🔥

India will be 4th country to ACHIEVE this feat after Russia, US & China 🎯

https://x.com/MeghUpdates/status/1873604439401263550


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📌 District wise Per Capita income in India in FY25.




Репост из: 𝗠𝗘𝗚𝗛𝗨𝗣𝗗𝗔𝗧𝗘𝗦 🚨
🚨 Number of active companies in India as of October 2024 - 1.78 million.

Top states with active companies.

Maharashtra - 340,237
Delhi - 247,237
Uttar Pradesh - 146,285


Репост из: 𝗠𝗘𝗚𝗛𝗨𝗣𝗗𝗔𝗧𝗘𝗦 🚨
🚨 IIT Bombay researchers develop painless needle-free shock syringes.

Researchers at IIT Bombay develop a shockwave-based needle-free syringe that ensures painless and safe drug delivery with lesser damage to skin and lower risk of infection.


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♦️👉CET परिक्षांच्या तारखा

➗➗➗➗➗➗➗➗➗
✈️ @MPSC_vision



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